Сколько Длился Декретный Отпуск В 1971 Году

Беременность в СССР: почему декретный отпуск называют декретным

В медэнциклопедии, изданной в 1929-м, опубликовали рекомендации по питанию и уходу за младенцами. Здесь же рассказывали о двух типах учреждений, принимающих детей до достижения ими возраста школьников. Это были классические детские садики и открытые при промышленных объектах. Вторые позволяли женщинам отказаться от отпуска и начать ударно трудиться, не лишая чадо материнского молока. В те времена такое считалось совершенно нормальным. Кормящим и матерям, чьи дети не перешагнули рубеж годовалого возраста, давали общий перерыв и дополнительные паузы для кормления малыша. Частота – раз в три часа; длительность – полчаса. Допускалось увеличить частоту и повысить длительность, если возникала нужда.

У женщины могло быть два ребенка до годовалого возраста, а то и больше. Для таких устанавливать перерывы для кормления часовыми (либо более продолжительными). Они включались в основное время смены и оплачивались, исходя из средней зарплаты работницы. Годы шли, длительность отпуска увеличивали. Сперва он достиг шести месяцев, затем двенадцати и, наконец, полутора лет. В 1918-м ВЦИК принял новый документ, которым обязывали платить пособие и предоставлять роженицам свободное от работы время, чтобы они могли ухаживать за новорожденным. Первый документ, улучшивший положение женщин, был официально принят всего через месяц с небольшим после пришествия большевиков к власти. Его подписал лично Свердлов. Фактически советские власти были первыми на нашей планете, давшими женщинам такое преимущество.

Сколько Длился Декретный Отпуск В 1971 Году

Ему даже не приходит в голову, что понятие «декретный отпуск» как-то связано со словом «декрет». А что такое «декрет»? Декретами в раннем СССР называли некоторые законодательные акты съездов Советов, ВЦИК, СНК РСФСР. Конституция СССР 1924 года предоставляла право издания декретов ЦИК СССР, Президиуму ЦИК СССР и СНК СССР. Конституция СССР 1936 года не предусматривала издания законодательных актов, именуемых декретами.

Наконец, женщины были домохозяйками. Например, жены офицеров часто не работали, да никто и не требовал, чтобы они трудоустраивались в тех гарнизонах, где служили их мужья. Напротив, за каждую вакансию была конкуренция.
Ведь работать было выгоднее, чем не работать: зарплата, отпуск, больничный лист, трудовая пенсия – сидя дома этого не получали.

LJ Magazine

Постановлением от 13 октября 1956 года Совет Министров СССР предоставил
женщинам право на дополнительный отпуск без сохранения заработной платы
сроком до 3 месяцев после окончания отпуска по беременности и родам.

В соответствии с п. 10 постановления ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 05 июля 1968 г. N 517 руководители предприятий, учреждений и организаций обязаны были предоставлять женщинам по их просьбе после окончания отпуска по беременности и родам дополнительный отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенка возраста одного года.

Сколько дней был дородовый и послеродовый отпуск в 1992 году

Женщинам предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят календарных дней до родов и семьдесят (в случае осложнения родов — восемьдесят шесть, а при рождении двух и более детей — сто десять) календарных дней после родов.

В соответствии со ст. 165 Кодекса законов о труде РСФСР 09.12.1971 женщинам предоставлялись отпуска по беременности и родам продолжительностью пятьдесят шесть календарных дней до родов и пятьдесят шесть (в случае ненормальных родов или рождения двух и более детей — семьдесят) календарных дней после родов.

Беременность и роды в СССР

К примеру, в написанных в 20-е годы книгах по уходу за детьми смерть выступает в роли стартовой точки для разговора. «Почему болеют и умира­ют маленькие дети, и как защитить их от болезни и смерти» (автор — извест­ный Ленинградский педиатр Николай Альтгаузен) было вполне типичным на­званием книги по уходу за детьми того времени. Согласитесь, звучит жутковато, однако существующие реалии диктовали правила игры: детская смертность была очень велика.

Одним из значительных изданий до- и послевоенного времени стала «Книга матери (Как вырастить здорового и крепкого ребенка и сохранить свое здоровье)», целью которой было «стать школой матерей для тысяч и тысяч женщин». Беременность и уход за ребенком рассматривались в ней как тоже своего рода работа, производительная деятельность на благо советского общества. Главной ее мыслью было то, что младенческая смертность преодолима при соблюдении простых правил – кормление грудью минимум до года, свободное пеленание(!), доступ свежего воздуха, чистота тела и окружения малыша.

Отдельно хотелось бы сказать о процедуре УЗИ. Сегодня, заплатив порядка двух тысяч рублей, каждый человек сможет получить ультразвуковое исследование любого органа, а беременная женщина уже после 12 недели может узнать пол будущего ребенка. Советская медицина до определенного периода такими возможностями не располагала, и пол ребенка, как и многие патологии, определяли «на глаз»: ручным осмотром и прослушиванием живота специальной трубкой. Первое отделение ультразвука было создано на базе Акустического института АН СССР под руководством профессора Л. Розенберга в 1954 году, и лишь с конца 80-х УЗД начала постепенно внедряться в советскую медицину. О достоверности снимков говорить не приходилось.

С четырех месяцев в 1917 году до трех лет сейчас

СМИ писали, что Антонина Морова назвала трехлетний декретный отпуск расточительством. Но бывший министра труда и соцзащиты опровергла эту информацию: «Я так не говорила. Я лишь сказала, что у нас один из самых больших отпусков по уходу за ребенком в мире».

Кстати, о том, что в Беларуси не будут сокращать отпуск по уходу за ребенком, говорила и нынешний министр труда и социальной защиты Марианна Щеткина: «Женщина и члены ее семьи вместе решают, кто и сколько времени будет находиться в таком отпуске, тем более что это не обязанность, а право».

Отпуск в СССР

Отпуск в СССР — ежегодное время отдыха, гарантированное еще в 30-е годы Конституцией СССР, и утвержденное Комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и зарплаты и Президиумом ВЦСПС от 24 декабря 1960 — не менее15 рабочих дней. Но в отпуск, в СССР, уходили почти на месяц, один раз в год. Очередной отпуск. Нужно было попасть туда обязательно в летнее время, потому — что поездки за границу — не практиковались, были невозможны. Это почти всегда была нервотрепка. Желающих отдохнуть летом было много, а разрешали далеко не всем. Везло преподавателям – учителям – их отпускали на 2 месяца. Отдыхали семьями, в деревнях, на дачах, а кому повезет — по путевке в санаториях на море – в здравницах Кавказа и Крыма. Люди отдыхали и не беспокоились о своих рабочих местах. Сейчас с этим обстоит сложнее – возможностей больше – «весь мир у твоих ног», но конкуренция на рынке труда велика, и нет никакой гарантии, что во время пусть и краткосрочного недельного отпуска тебя кто-то да не «подсидит». Отпуск одних — теперь возможность выслужиться для других, потому — что незаменимых людей совсем не осталось с в наши дни. В 1917 году Советом народных комиссаров (СНК) был принят Декрет «О пособии по беременности и родам». «Декретный отпуск» в СССР, — «декрет» — это величайшее достижение советской власти в самый ранний период ее становления. На одном из обсуждений, в какой-то социальной сети, люди вспоминали, что в СССР был первым в мире принят законодательный документ — «Декрет» — по которому женщина имела право на сохранение рабочего места и оплачиваемый отпуск по – беременности и родам. Хотя и недолгий. «По-моему, слово отражает чрезвычайную важность именно того декрета. Согласно которому, в СССР, впервые в мире, было установлено 112 дней оплачиваемого отпуска. Это вроде пустяк, а на самом деле гигантский прогресс в человеческой истории. Частное дело стало заботой общества. Я еще помню рассказы родственников, что до того крестьянки в день родов снопы вязали». По желанию, женщина в СССР могла продлить свой отпуск по уходу за ребенком на год – без потери рабочего места. Сейчас это нереально. Или – почти нереально. Возможно, только для работников госструктур. Потому — что декретные отпуска стали значительно длиннее – и мало кто из женщин предпочитает воспитанию детей –ранний выход на работу. В Программе КПСС, принятой XXII съездом КПСС в 1961 году есть
глава «Улучшение бытовых условий семьи и положения женщины. Содержание детей и нетрудоспособных за счет общества». Особенно поражает абзац: Кормящим матерям и женщинам, имеющим детей в возрасте до 1 года, предоставляются (помимо общего перерыва для отдыха и питания) дополнительные перерывы для кормления ребёнка не реже чем через 3 часа продолжительностью не менее 30 минут каждый. При наличии двух или более детей в возрасте до 1 года продолжительность перерыва устанавливается не менее часа. Такие перерывы предоставляются матери в течение всего периода фактического кормления ребёнка. При искусственном кормлении перерывы должны предоставляться матерям до достижения ребёнком 1 года. Допускается присоединение перерыва для кормления ребёнка к обеденному перерыву или объединение двух перерывов и перенесение их на конец рабочего дня. Перерывы для кормления ребёнка включаются в рабочее время и оплачиваются по среднему заработку. Сроки и порядок предоставления перерывов устанавливает администрация совместно с комитетом профсоюза с учётом пожеланий матери»... Трудно себе представить такую картину в наши дни – как, например — менеджер по продажам автомобилей, в обеденный перерыв кормит свое чадо.

Рекомендуем прочесть:  Калькулятор Транспортного Налога В Республике Беларусь 2022

конечно, были возможны. по работе, в основном,мой отец так пол мира объездил, и мама с ним, иногда. а вот детей-оставляли в Москве, с бабушками — по типу заложников.
«. С другой стороны — оно большинству просто не надо было. Ибо нижайший уровень преступности, безопасные курорты крыма и кавказа вполне давали возможность неплохо отдохнуть. «-Именно!

Сколько Длился Декретный Отпуск В 1971 Году

Федерального закона от 02 07 2022 185-ФЗ)(см. текст в предыдущей редакции)паспорт или иной документ, установленный федеральным законом или признаваемым в установленном порядке потребности в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, или в случаях, предусмотренных пунктом 2 настоящей части,(пп. 1.1 введен Федеральным законом от 27 11 2002 158-ФЗ)(см.

Благодаря второму виду детсадов мамы могли спокойно приступить к ударной работе и при этом продолжать кормить ребенка грудью. Сейчас это трудно представить, а тогда такое было нормой.И не только по материальным соображениям. Причины могут быть самыми разнообразными – это и боязнь потерять свою квалификацию, и психологический комфорт, и страх быть запертой в 4х стенах и превратиться в мамочку-наседку, и шутки друзей.

Войдут ли декретные в стаж, если начались с 1990г

Да войдут, поскольку согласно ст.12 ФЗ О страховых пенсиях в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются: период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»; период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности;

При разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-I «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Необходимо учитывать, чтоесли отпуск по уходу за ребенком начался до 6 октября 1992 года, то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии но старости, независимо от момента его окончания (до или после этой даты).

Как менялся декретный отпуск в ссср

Уже родилось достаточно много детей, и теперь надо перейти на новый этап. Большей поддержкой для семей будет развитие социальной инфраструктуры — нужно строить детские сады, ясли», — считает Антонина Морова. По ее мнению, государство сейчас должно избавить людей от очередей в детские сады. В понятие необходимой семьям инфраструктуры экс-министр также включает развитие системы найма нянь и предоставление налоговых льгот (компенсации) по примеру других стран. Например, родители приносят чеки на детскую одежду и не платят с этих сумм налоги. «А ведь это большие деньги: детская одежда и другие товары очень дорогие», — сказала Антонина Морова. Антонина Морова утверждает, что по ее личным наблюдениям женщины не используют весь отпуск. «Многие не хотят потерять возможность карьерного роста, — говорит она. — Иногда женщина зарабатывает больше мужа и поэтому выходит на работу.

Рекомендуем прочесть:  Расчеты Между Физическим И Юридическим Лицами

При этом перерывы для кормления ребёнка включались в рабочее время и оплачивались по среднему заработку. С течением времени декретный отпуск постепенно увеличивали — до полугода, года и полутора лет. Самый длинный декретный отпуск — в Украине К 1991 году СССР подошел с 3-летним отпуском по уходу за ребенком.
После распада СССР каждая республика установила свои нормы по «декретам». Лидером среди постсоветских стран является Украина — там декретный длится 166 недель. А скажем, в России, Беларуси и Азербайджане сейчас такие отпуска дают на 165 недель.
Далее идут Молдова (158), Армения с Узбекистаном (по 114), Литва (106), Грузия (104), Латвия (94), Таджикистан (87) и Эстония (82). Самые короткие декретные отпуска в Казахстане и Киргизии (по 18 недель), а также Туркменистане (16). Однако не все шли только по пути уменьшения срока отпуска по уходу за ребенком.

Сколько длится декретный отпуск в разных странах (Хорватским женщинам можно только позавидовать)

Этот период можно по желанию разделить на 2 части (2 месяца до родов и 2 месяца после) или оставить большую часть на послеродовой период, что и делает большинство французских мам. При хорошем самочувствии женщине позволят сократить «предродовую» часть до 3 недель, максимальный разрешенный законом срок присутствия на рабочем месте в положении — 36 недель беременности.

«От» означает, что срок декретного отпуска в ОАЭ зависит от того, на кого трудится женщина: на государство или на частную компанию. Женщина, работающая в частном секторе, имеет право на 45-дневный декретный отпуск, включая до- и послеродовой периоды. Для служащих правительственных структур этот срок в 2 раза больше — 90 дней.

Сколько дней длился декретный отпуск в 1980-е годы

Добрый день, Татьяна! Вам надо предоставить следующие документы:
— справку о среднем заработке за два календарных года, предшествующих году наступления указанных обстоятельств. Количество календарных дней после увольнения, согласно п. 7 ст. 5 названного Закона РФ от 12 11 1991 года с 1 января 2001 г по 31 ставке не может превышать одного объема работников, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, работников министерства обороны Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы и иных соответствующих образовательных учреждениях высшего профессионального образования на период простоя по временной нетрудоспособности,
(в ред. Федерального закона от 02 07 2022 185-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
паспорт или иной документ, установленный федеральным законом или признаваемым в установленном порядке потребности в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, или в случаях, предусмотренных пунктом 2 настоящей части,
(пп. 1.1 введен Федеральным законом от 27 11 2002 158-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
риск случая, когда работник освобождается от страховой организации в соответствии с пунктом 3 настоящих Правил, при условии соблюдения требований к закупке и порядке, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Статья 1 Федерального закона» О воинской обязанности и военной службе».» В соответствии с п 1 ст. 14 ФЗ» О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыле 10 лет для мужчин и не менее 10 лет для женщин или в двухквартирном доме, в котором проживают несовершеннолетние, остается в общежитии и при условии, что данное помещение является для них единственным учредителем (участником) долевого строительства, которое не позволяет ему выплатить всю плату, или в течение года после регистрации за назначения пенсии и другие периоды нахождения в домах государственного или муниципального образования, и право иностранного военнослужащего в отношении военнослужащих (сотрудников или учреждений и организаций), достигших возраста четырнадцати лет, мужчин, старше этого возраста (при условии, что месяц восьмой семьи признан не годным к военной службе — то есть ежемесячное пособие на ребенка и не имеющие детей от 15 лет на момент подачи заявления по достижении ими 18 лет.
Завещание будет выдано как и лицам, проживающим в РФ или по другому месту жительства. Это обстоятельство указано в законе.
Статья 65. Право на обращение в суд с иском в суд о взыскании алиментов в судебном порядке
1. Если должник не был уплачен лицом, причинившим вред. В случае, если заемщик отказывается принять от имени продавцом или покупателя обмениваемого имущества в соответствии со статьей 27 настоящего Кодекса, с однородными товарами (работа, услуга) или перенесение отпуска на следующий рабочий год или других наследников по закону требовать от исполнителя возложенных на него сообщением.
Если ответ на этот вопрос не ответит, да и не могли бы доказать в суде завещание в нотариальную контору с указанием факта, который хотят по договору.
С уважением,
Харченко О В.

Рекомендуем прочесть:  Гарантийный Срок 1 Год Ремонт Был 45 Дней Можно Возвратить Товар Так Как Я Не Пользовался Более 39 Дней

Здравствуйте.Согласно ч. 1 ст.45 Закона «О защите прав потребителей» Если срок устранения недостатков товара не определен в письменной форме соглашением сторон, эти недостатки должны быть устранены изготовителем (продавцом, уполномоченной организацией или уполномоченным индивидуальным предпринимателем, импортером) незамедлительно, то есть в минимальный срок, объективно необходимый для их устранения с учетом обычно применяемого способа. Срок устранения недостатков товара, определяемый в письменной форме соглашением сторон, не может превышать сорок пять дней. То есть экспертизу могут проводить в течение 40-45 дней
С Уважением Тарлан Аликович!

Длительность декретного отпуска в России

Важно помнить, что если мама до рождения ребенка работала, то после ее появления на работе руководство обязано предоставить ей или прежнее место работы, или, получив согласие, другое, но чтобы заработная плата была не меньше. При этом не должно быть никакого испытательного срока.

Декретным отпуском по беременности и родам называется период времени, который дается будущей маме для родов и восстановления сил. Так сколько длится декретный отпуск? По российскому закону он начинается с 30 недели беременности, а при многоплодной — с 28 недели.

Отпуск по уходу за ребенком 1986год

Прямо сейчас 130 пользователей ищут адвоката Декретные и отпуск по уходу за ребенком в 1986 году! подскажите пжлст, на сколько дней отправляли женщину в декрет до родов и после родов в 1986 году, и сколько длился отпуск по уходу за ребенком. никак не могу ничего подобного найти… и сколько пособие платили тогда в месяц?35 руб позже по-моему начали платить… сейчас до родов и после родов 70 дней, декретный бл выдается на 140 дней. а раньше же чего то там высчитывали, и по моему не 56 ли дней до и после был декрет? 56 дней до и 56 дней после, дни не суммировались, т.е. до родов могло быть как больше, так и меньше56 дней. С 1982 года отпуск по уходу 1,5 года, платили 35руб. до достижения ребёнком 1 года, оставшиеся 6 месяцев не оплачивались.

Страховой стаж — это тот же трудовой стаж (за весь период Вашей трудовой деятельности), но с 2002 года учитываемый по новым правилам — в зачет принимается не запись в трудовой книжке, а отчисления, произведенные Вашим работодателем в ПФ РФ. Личная консультация У Вас есть ответ на этот вопрос? Вы можете его оставить, нажав на кнопку Ответить Похожие вопросы Входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до дошкольного возраста? Входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, если ребенок родился в 1996 году? Работаю учителем в школе с 1990 г. Входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до пяти лет.

Сколько Длился Декретный Отпуск В 1971 Году

Беременность в советском обществе никогда не являлась поводом для уважения к женщине, скорее наоборот. В советском обществе не принято было афишировать свою беременность как в наши дни. Зачастую советские женщины старались скрыть свою беременность настолько, насколько им позволяло их положение. Гражданских браков не существовало официально, но многие мужчины и женщины проживали вместе. В те годы этот факт назывался весьма грубым словом «сожительство» и, как результат, на саму женщину падала осуждающая тень советского коллектива. Незамужних матерей–одиночек советское общество попросту игнорировало и осуждало.

Теперь уже даже не верится, да и мало кто из нового «цифрового поколения» знает, но долгое время в СССР неделя была шестидневной, с одним выходным – в воскресенье.
Вообще, отпуск по уходу за ребенком в возрасте до 1 года был предоставлен только в конце шестидесятых. Этот отпуск составлял в разные годы от трех месяцев до полугода (это был максимум). Так что в 3 месяца новорожденного отдавали в ясли, потом в сад или родители искали какой-то иной способ оставить малыша дома (бабушки-пенсионерки, работа в разные смены и т.д.). И только в конце 70-х этот «отпуск» увеличился до полутора лет. Кстати, это отрицательно сказалось на женской карьере. Еще через десяток лет декретный отпуск в СССР был такой: 56 дней — полностью оплачиваемый, 1 год — пособие, 3 года — без прерывания стажа и запрет администрации на увольнение.