Продление Декрета Входит В Медицинский Стаж
Входят ли декретные в льготный медицинский стаж
Учитывая изложенное, период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам следует рассматривать как период получения пособия по беременности и родам в период временной нетрудоспособности и включать его в стаж работы,
выданный в установленном порядке листок нетрудоспособности (пункт 37 Положения о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию, утвержденного Постановлением Президиума ВЦСПС от 12.11.84 N 13-6 (в редакции от 15.04.92), который в соответствии с Инструкцией о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан, действующей в редакции Приказа Минздравмедпрома России N 267 и Постановления Фонда социального страхования Российской Федерации N 66 от 25.06.96, служит документом, подтверждающим временную нетрудоспособность.
Декретный отпуск засчитывают ли в льготный стаж медикам 2022
Страховая часть Периоды, засчитываемые в стаж: В стаж не включаются: По вредности и выслуге Ранний выход на пенсию в связи с вредными условиями труда полагается медицинским работникам, которые проработали по своей специальности от 25 до 30 лет.
Входит ли декретный отпуск в льготный стаж, если ребёнок родился 13.09.1992г.? Из положения о трудовом законодательстве следует, что декретный отпуск дается для ухода за малышом до достижения им одного года и пяти месяцев. По заявлению женщины данный отпуск может быть увеличен до трехлетнего возраста ребенка. В течение всего декретного отпуска за работником сохраняется его должность, и он имеет право выйти на работу в любое время по своему усмотрению. В этот период организация выплачивает денежное пособие сотруднику, из чего следует, что декретный отпуск целиком входит в стаж работы. Читайте также: Начисление льготной пенсии №2 с неполным стажем вредности Входит ли в трудовой стаж декретный отпуск при начислении пенсий Чтобы при начислении пенсии учли отпуск по уходу за ребенком, предварительно необходимо правильно оформить документы. Работнице понадобится собрать нужные бумаги.
Коэффициенты при подсчете выслуги суммируются, если медицинский работник претендует на льготы по нескольким позициям. Так, работник патологоанатомического отделения в сельской местности претендует на расчет стажа, в котором 1 год принимается за 1 год и 9 месяцев.
Входит ли декретный отпуск в медицинский стаж по выслуге лет
в должности медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии-реанимации больницы, которая зачтена ответчиком в специальный стаж работы истца в льготном исчислении как 1 год и 6 месяцев за 1 год работы, в связи с чем пришел к выводу о наличии оснований для включения оспариваемого периода в специальный трудовой стаж Е.
с 1992 года декретный отпуск не входит в стаж. На самом деле это так? 14 Сентября 2022, 19:32, вопрос №1377593 Светлана, г. Екатеринбург Свернуть Виктория Дымова Сотрудник поддержки Правовед.ru Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь: юристам сайта.
Медицинский стаж
Окончив специализированное училище или институт, медик начинает свой трудовой путь в лечебном учреждении, лаборатории, частном центре. С первых рабочих суток исчисляется выслуга лет. Подсчеты выслуги осуществляются на основании длительности трудового периода.
Обратите внимание! Деятельность врача в больнице может прерываться. Медработник иногда уходит в декретный отпуск или учится в ординатуре. В общую выслугу отпуск по уходу ребенка будет включен, а в льготный период – нет. Прерывание выслуги происходит при повышении собственной квалификации или смене профессии. Поэтому лучше не прерывать трудовую деятельность и работать далее по специальности.
Входит ли декретный отпуск в медицинский стаж
Я работаю фельдшером на здравпункте на промышленном предприятии 30 лет, из них 6 лет находилась в декретном отпуске по уходу за двумя детьми 1992 и 1997 года рождения. Сейчас мне 51 год. Мне сказали, что я не могу идти на пенсию раньше, т.к. с 1992 года декретный отпуск не входит в стаж. На самом деле это так?
Согласно ст. 11 ФЗ ”О трудовых пенсиях в РФ” в страховой стаж наравне с периодами работы засчитываются период получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижении им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности.
Согласно п. 15 постановления Пленума Верховного суда РФ от 20 декабря 2022 года № 25 при разрешении споров, возникших в связи с не включением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости, следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года, то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.
Из ст. 256 ТК РФ, следует, что отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев назначения пенсии на льготных условиях). Аналогичное правило содержалось в ст. 167 КЗоТ РСФСР.
Изменения, касающиеся вопроса включения времени указанного отпуска в стаж для назначения льготной пенсии, были внесены Законом РФ от 25 сентября 1992 года «О внесении изменений и дополнений в КЗоТ РСФСР», вступившим в законную силу 6 октября 1992 года.
В связи с тем, что Вы находились в отпуске по уходу за детьми с после 6 октября 1992 года, т.е. после вступивших в силу изменений трудового законодательства и ранее действовавшее законодательство не может быть применено к данным правоотношениям.
Медицинский стаж в декретном отпуске
36. Проживаю в Хабаровском крае г. Амурске, он приравнен к районам крайнего севера. Работаю медицинской сестрой с 14.07.1987 г. в городской зоне. В 1988 г. в январе родился сын, в декретном отпуске находилась 9 месяцев. Затем вышла на работу на 0.75 ставки до 1.5 лет. Потом работала на ставку. В 1993 г. в апреле родился второй сын, в декретном отпуске сидела до 11 месяцев, затем вышла на работу на 0.75 ставки до 1.5 лет, затем опять опять работала на ставку и по сегодняшний день работаю на ставку. Стаж непрерывной работы на сегодняшний день 28 лет и 4 месяца.
Входит ли в трудовой и пенсионный стаж работа на 0.75 ставки, и когда я могу пойти на пенсию?
В соответствии с пунктом 23200000-1754 б раздела XXXIII Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10) и пунктом 3 разъяснения Госкомтруда СССР от 28 февраля 1991 года N 52 «О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10» право на страховую пенсию по старости ранее достижения общеустановленного возраста — мужчины по достижении 55 лет и женщины по достижении 50 лет — имеют работники (независимо от наименования должности), непосредственно выполняющие работы с микроорганизмами 1 — 2 групп опасности, а также работники (независимо от наименования должности), занятые на работах с материалами, подозрительными на зараженность микроорганизмами 1 — 2 групп опасности (патогенности), — при том, что они постоянно заняты в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени в учетном периоде) на работах с материалами, по которым установлена зараженность микроорганизмами 1 — 2 групп опасности (патогенности). При этом должны быть подтверждены соответствующими документами обстоятельства, касающиеся определения группы патогенности микроорганизмов, с которыми ведутся работы, и условий, отвечающих требованию о постоянной занятости на работах с материалами, по которым установлена зараженность микроорганизмами 1 — 2 групп опасности (патогенности).
Льготная пенсия для медиков с 2022 года (последние новости)
Законодательством предусматривается перечень должностей и учреждений здравоохранения, год работы в которых засчитывается как полтора года. Для периодов работы с 01.01.2002 г. это правило действует для следующих медработников:
В 2022 году в связи с проведением пенсионной реформы льготный выход на пенсию медикам отменяться не будет, однако будет предусмотрено дополнительное условие для получения статуса пенсионера — отсрочка в несколько лет перед оформлением пенсии. После окончания переходного периода реформы (начиная с 2023 года) стать пенсионером медики смогут только через 5 лет после выработки необходимого стажа (см. график выхода на пенсию медработников по годам).
Теперь по уходу за ребенком входит в стаж для медиков
- Уже нет. Обзор судебной практики Верховного Суда РФ за второй квартал 2022 г. (по гражданским делам) (утв. постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 10 августа 2022 г.) (с изменениями от 4 марта 2022 г.) » 1. Периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком подлежат включению в стаж работы по специальности при досрочном назначении пенсии, если указанные периоды имели место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), независимо от времени обращения за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.
Скажите пожалуйста,отпуск по уходу за ребенком входит в стаж? Вернуться к началу ВВС Эксперт Сообщений в теме: 2 Всего сообщений: 6294 Зарегистрирован: 01.04.2022 В медицине с: 1986 Должность: Исполнительный директор РАМС Откуда: Санкт-Петербург Re: отпуск по уходу за ребенком входит в стаж?
Как рассчитывается медицинский стаж и пенсия медработникам
Проверка всех поданных данных осуществляется работниками ПФ РФ в течение 10 рабочих дней. Пенсия медицинскому работнику начисляется с того момента, как он обратился в пенсионный орган с заявлением. Размер пенсионного обеспечения медицинских работников в среднем составляет 40% от заработной платы. Также при начислении пенсии учитываются районные коэффициенты. Индексация льготных пенсий медиков проходит по общему принципу.
- справка о заработной плате;
- справка с места жительства, а также справка, доказывающая нахождение за границей;
- свидетельство о браке (для женщин, сменивших фамилию);
- справка из сельсовета или иного органа самоуправления, подтверждающая трудовую деятельность в сельской местности;
- документ, свидетельствующий о нетрудоспособности гражданина;
- справка, заверяющая факт наличия иждивенцев.
Период декретного отпуска и трудовой стаж
Понятие «декретный отпуск» в Трудовом кодексе РФ не закреплено. Это название прижилось со времен СССР, когда женщинам предоставили право не работать на время до и после родов Декретом «О пособии по беременности и родам», принятым Советом народных комиссаров СССР в 1918 году. Сейчас под этим термином в бытовом плане понимается период, состоящий фактически из двух частей:
Вопрос о том, засчитывается ли декретный отпуск в трудовой стаж, волнует многих женщин, которые решили родить ребенка. Актуален он и для кадровиков, ведь им приходится решать, включать ли это время в стаж при расчете пособий, а также как составить график отпусков, чтобы не нарушить право такой работницы на очередной оплачиваемый отпуск. Кроме того, именно от продолжительности трудового стажа зависит, какую сумму женщина будет получать ежемесечно, когда пойдет на пенсию. Разберемся, что говорит по этому поводу законодательство.
Входит ли декретный отпуск в медицинский стаж
Данные категории трудящихся имеют полное право на сохранение непрерывного трудового стажа, как и в упомянутых выше ситуациях. Максимальное время, отведенное на поиски новой работы, составляет два месяца. Этот срок относительно небольшой, но, как показывает практика, во многих случаях он является вполне достаточным.
В течение трех месяцев после увольнения стаж может быть сохранен в следующих ситуациях:
- Трудовые отношения с работником были расторгнуты по причине сокращения штата или ликвидации организации.
- Причина увольнения – несоответствие занимаемой должности либо же выполняемым трудовым обязательствам.
Медицинский стаж
Поэтому многие региональные и местные органы власти утверждают собственные условия оплаты труда сотрудников здравоохранения. Это в полной мере относится и к стимулирующим доплатам по законодательству за непрерывный медицинский стаж.
Медработник обратился в Пенсионный фонд по вопросу назначения досрочной трудовой пенсии, полагая, что его медицинский стаж является достаточным для возникновения такого права. Однако, в ПФР ему было отказано, ввиду отсутствия необходимого опыта.
Пенсионный портал РФ
Ранний выход на заслуженный отдых определенным категориям работников обеспечивает закон № 400, в их число входят и медики. Для досрочного получения пособия выслуга лет в поселке или селе должна составлять 25 лет, для городских работников – 30 лет.
Для досрочного назначения страховых выплат необходимо своевременно подать заявление в отделение Пенсионного Фонда по месту жительства. Обращение может рассматриваться до 10 дней, но начисление выплат начинается со дня подачи заявления. Пенсионное обеспечение по выслуге лет не имеет срока действия, повторной подачи документов не требуется.
Процедура оформления пенсии по выслуге лет медработникам
Существует и Федеральный Закон № 173 от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в котором подробно перечислены все категории лиц, имеющие право на её получение, другое её название — «пенсия по выслуге лет». По данному Закону (п. 11 статья 28) в нашей стране выплачивается льготная пенсия медицинским работникам, которые осуществляют медицинскую деятельность, а также ещё некоторым категориям лиц.
В разных регионах количество проработанных лет для получения льготной пенсии медработнику могут рассчитывать по-разному, поэтому в случае несогласия вы всегда можете обратиться в суд. Особенно много таких вопросов возникает по периодам, которые включаются в льготный стаж.
Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж
Работница уходит в декрет на основании больничного листа. Этот документ ей выдается врачом в женской консультации, в которой она состоит на учете по беременности.Так как молодая мама застрахована в системе медстрахования, то бюллетень подлежит оплате. Размер оплаты составляет 100%. При этом не важно, сколько лет она проработала. Указание на это имеется в ФЗ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании».
Декретом именуют оплачиваемый отпуск, предоставляемый сотруднице, находящейся на последних месяцах беременности. Он нужен для того, чтобы она спокойно провела последние месяцы беременности и родила ребенка.
Входтит ли декрет в льготный стаж медработникоа
Добавлено в форуме Сертификаты, дипломы, категории, повышение квалификации Ответы: 1 Светлана В.С » 29 июл 2022, 20:37 » в форуме Сертификаты, дипломы, категории, повышение квалификации Первое сообщение Добрый день! Нужен совет специалиста по одному важному для меня вопросу.
На работе очень запутанная ситуация сложилась. Обьясняю в крации.
Что входит в декретный отпуск акушерки?Последнее сообщение kapa « 17 ноя 2022, 12:54Добавлено в форуме Оплата труда, отпуска, пенсия Ответы: 1 hacmehbka » 16 ноя 2022, 20:47 » в форуме Оплата труда, отпуска, пенсия Первое сообщение Входит ли в декретный отпуск акушерки выплаты по родовым сертификатам? Последнее сообщение 1.
19 Авг 2019 jurist7sib 160
