Главная / Пособия / Какие выплаты положены воспитателю детского сада в 2022 году

Какие выплаты положены воспитателю детского сада в 2022 году

Для оформления компенсации, представитель ребенка должен собрать документы, подать заявление. Субсидия выплачивается только одному из родителей. Представитель малыша должен самостоятельно определиться, на счет какого банка будут перечисляться средства. Для получения возмещения нужно предоставить:

Законодательством регламентируется право ребенка посещать дошкольное учреждение с возраста 2 месяцев. На практике, дети могут быть зачислены в сад в возрасте от 2 лет, а в отдельных населенных пунктах вообще не появляется возможности предоставить ребенку место в дошкольном учреждении, хотя запись осуществляется сразу после рождения.

При личном посещении организации важно не только подать заявление, но и проконтролировать его регистрацию в специализированном журнале. Также законодательством предусмотрена возможность подать запрос на компенсацию удаленно через портал Госуслуги. Для этого потребуется:

ФИО заявителя;
адрес проживания, прописки представителя;
просьба о возмещении содержания;
номер банковского счета;
справка о доходах;
обязательство сообщать об изменениях, способных повлиять на получение компенсации.

Для получения возмещения необходимо подать заявление. Форма документа регламентируется законодательством. Родителям предоставляется бланк, который нужно просто заполнить, указав данные о себе, ребенке. В редких случаях приходится писать заявление вручную. В подобной ситуации документ должен содержать нижеперечисленные данные:

Какие Льготы Положены Работнику Детского Сада

Преподаватели в России относятся к привилегированным работникам, которые имеют право на получение льгот. Они достаточно разнообразны. Некоторые предоставляются учителям, работающим в селе, часть — городским преподавателям, а также существуют общие привилегии для обоих категорий.

При подаче собранной по списку (общего для всех заявителей) документации желающие устроить своих детей в детсад должны непременно прилагать документы, подтверждающие их права льготников. При отсутствии таковых региональная комиссия по комплектованию дошкольных заведений рассмотрит заявку без учета каких-либо привилегий.

8.2. Номенклатура должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденная ПП РФ от 08.08.2013 N 678, не содержит должность помощника воспитателя. То есть помощник воспитателя не является педагогическим работником. Льготы по оплате жилья и ком. услуг предоставляются только педагогическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа). Ст.47 ФЗ от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

Субсидирование оплаты коммунальных услуг, как частично, так и в полном объеме, в зависимости от региональных законопроектов.
Предусмотрены надбавки к заработной плате, за классное руководство и дополнительные занятия.
В некоторых регионах есть возможность льготного ипотечного кредитования, банками разработаны специальные программы. Уточнять условия следует по месту проживания.
Досрочный выход на заслуженный отдых при выслуге 25 лет с сохранением положенных пособий.

Я, помощник воспитателя. В декрете. После декрета, не хотят брать моего ребенка в д.сад в котором я работала, где находится ещё и старший ребенок.Говорят:» ты выходи, а ребенка куда хочешь! Почему я должна ходатайствовать за него!» А мне его совершенно некуда девать! И по окончании 3 лет декретного наша очередь не подойдет! Я ещё потеряю и работу! Что делать незнаю!

Какие выплаты положены воспитателю детского сада в 2022 году

базовый оклад;
премия (не менее 5%);
доплата за вредность и доплата за переработку во внеурочное время;
надбавка за стаж (10-30%);
доплата за учёную степень или звание;
другие доплаты — за работу в условиях Крайнего Севера, в сельской местности и пр.

Итак, что будет с зарплатой воспитателей и как оклад будет считаться в новой схеме? Введение новой системы оплаты планируется в несколько этапов начиная с 2022 года и завершиться в 2025 году. Правительством РФ будут уточняться сроки перехода к обновленным формулам пересчета, для каждой конкретной специализации, в отдельных регионах.

Увеличить реальные зарплаты поможет новая система начисления. В ней значится не только базовая ставка, но обширная тарифная сетка, включающая 18 разрядов. Одно из важных нововведений заключается в том, что теперь минимальные требования к системам оплаты труда бюджетников, и в том числе воспитателей детских садов, будет устанавливать Кабинет Министров. Раньше эти вопросы по регионам курировали региональные власти.

В 2022 году на Федеральном уровне повышение заработной платы ожидается для сотрудников образовательной сферы, в частности учителям, воспитателям, преподавателям вузов и другим. Заработная плата персонала, относящегося к воспитателям (секретарь учебной части, лаборанты и другие), сотрудников здравоохранения и социальных организаций тоже коснется рост заработной платы.

В отличие от сельских педагогов, городские учителя не всегда могут получить государственную поддержку, так как все зависит от решений власти региона. В некоторых областях активно развивается и поддерживается льготная система для учителей, а в других – напрочь игнорируется.

[blockquote_2]Обратите внимание! В городах федерального значения: Москве и Санкт-Петербурге правомочие по отношению к этой преференции не будет иметь своей силы. Местные законодательные органы постановили, что в этих административно-территориальных единицах создано обширное множество частных и государственных учреждений для общественного воспитания детей дошкольного возраста.[/blockquote_2]

Руководители государственных и муниципальных учреждений для общественного воспитания детей дошкольного возраста не имеют право чрезмерно превышать стоимость нахождения в их организации. Федеральным законодательством определились и подлежали оформлению конкретные ценовые диапазоны:

От семидесяти до восьмидесяти рублей посуточно, в случае посещения ребенком возрастом от 2 месяцев до 7 лет, детского сада по сокращенному расписанию.
От девяноста до ста рублей посуточно, в случае посещения ребенком возраста от 2 месяцев до 7 лет, детского сада в его полном расписании.

Пункт 5 статьи 65 Федерального закона от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ “Об образовании в Российской Федерации”

[blockquote_1]Важная информация! Если кто-либо из законных представителей полностью освобожден от внесения денежных средств за своего ребенка в связи с его посещением воспитательно-образовательных учреждений, то никаких компенсационных гарантий родителям не причитается.[/blockquote_1]

В связи с Федеральным законом «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей» от 29.12.2006 г. в стране вводится материнский капитал. По статистическим данным, который обогатил материальными средствами более восьми миллионов российских семейных пар.

Законодатели исходили из той позиции, что решать, в отношении кого необходима материальная поддержка следует в индивидуальном порядке. Потребуются сведения о доходах от обоих родителей. И только тогда компетентные местные органы огласят свое решение окончательно.

Льготы воспитателям детских садов 2022

Все подходящие периоды учитывают в календарной последовательности. Дни считаются с момента заключения договора с образовательным учреждением. Периоды работы без документов не учитываются. Также не считаются периоды, когда педагог не работал в учебном заведении, но занимался профессиональной деятельностью. Частное репетиторство в расчет не войдет.

Как только специалист наработает двадцатипятилетний стаж он сможет досрочно стать пенсионером. При этом учитываются только те отрезки трудовой деятельности, когда он числился в должности с полным нормативным количеством часов в учреждениях из упорядоченного списка.

удостоверение личности родителей/я;
справки о составе семьи;
заключение о социальном семейном статусе (многодетные, малоимущие и т.п.);
свидетельство о рождении малыша;
заключение о браке или его расторжении;
заключение о льготном положении;
номер банковского счета карты “МИР” (правило действует с 2022 года);
медицинское заключение при наличии группы инвалидности у ребенка или его опекуна;
справка с места работы родителя (для судей, прокуроров, полицейских и т.п.).

Педагогические работники в России получают определенные льготы по сравнению с представителями других профессий. Но льготы неодинаковы: у школьных учителей они одни, а у воспитателей детских садов другие. Разбираемся, в чем состоят льготы для воспитателей и как они могут измениться в ближайшее время.

Где проведет старший воспитатель дни отпуска и какой именно отпуск у младшего воспитателя в детском саду, не так уж и важно. Главное, чтобы заслуженный отдых принес педагогам радость и душевное спокойствие, обеспечив прилив моральных и физических сил, которых хватит еще на целых одиннадцать трудовых месяцев.

Все выплаты и пособия на детей в 2022 году: таблица изменений, новые выплаты, точные суммы

В 2022 году семьям с детьми продолжат назначать и выплачивать основные государственные пособия, в том числе и те, которые в 2022 году были введены на постоянной основе или же расширены на больший круг получателей относительно предыдущих лет. К постоянным новым выплатам относятся ежемесячные пособия на детей от 3 до 7 лет включительно. Из расширенных мер поддержки в первую очередь стоит выделить материнский капитал, который теперь можно оформить уже при рождении первенца, а на второго ребенка получить существенную доплату. Так называемые путинские выплаты на 1-го и 2-го ребенка в 2022 году станут платить до 3 лет и гораздо большему количеству семей.

Более того, уже с начала 2022 года по всей России (а не только в отдельных регионах) заработает порядок «прямых выплат». Это значит, что деньги будут поступать гражданам напрямую из ФСС, минуя работодателя, что должно защитить работников от задержек и преждевременного прекращения выплат.

Как и большинство пособий, привязанных к уровню дохода, «путинские» назначают не на три года сразу, а только на один. Когда ребенку исполнится год, нужно будет повторно подать заявление, чтобы продлить выплаты, если среднедушевой доход по-прежнему позволяет. То же самое потребуется и по достижении возраста 2 лет.

Действие федеральной программы маткапитала снова продлили — теперь до конца 2026 года. Соответственно, в 2022 году оформление сертификатов при пополнении в семьях продолжится. Более того, в 2022 году в программу внесли целый ряд важных изменений:

От месяца, в котором планируется подавать заявление, отсчитываем 6 предыдущих календарных месяцев.
Доходы каждого члена семьи берем за период 12 (тоже календарных) месяцев, которые были перед этими шестью.Иначе говоря, нужно суммировать годовые доходы всей семьи, полученные за полгода до обращения за выплатами.
Полученный результат делим на 12 (месяцев) — получаем средний доход за месяц на всех.
Значение среднего общего дохода делим на число членов семьи — это и будет тот самый среднедушевой доход.

Как получить компенсацию за детский сад

Компенсация части родительской платы за государственный или муниципальный детский сад.
Компенсация чернобыльцам на питание детей, если они посещают детский сад. Еще чернобыльцам положена компенсация, если ребенок не ходит в детский сад по медицинским показаниям.

Еще регионы могут предоставлять дополнительные компенсации. Узнать, предоставляет ли регион компенсацию, можно в нормативных актах. В них написано, как и на каких условиях платить компенсации за детский сад. Еще о компенсациях можно узнать в МФЦ или на местном портале госуслуг.

Если один из родителей инвалид 1 или 2 группы — справка об инвалидности.
Если семья малообеспеченная — справки о ее доходах за три последних месяца. Например, справка с работы по форме 2-НДФЛ , справка о размере пособия по временной нетрудоспособности или по беременности и родам, справка о размере пенсии или социальных выплат, которые получает семья.
Если семья малообеспеченная и при этом неполная — справка о доходах и документ, который подтверждает статус неполной семьи. Это может быть справка из загса, свидетельство о смерти второго родителя, решение суда о лишении родительских прав и т. п. Если в свидетельстве о рождении ребенка в графе «Отец» стоит прочерк, документы из этого пункта не нужны.

Кому положена компенсация. Право на компенсацию имеет один из родителей или законных представителей ребенка. Она положена на федеральном уровне, но кому именно ее предоставлять, решают власти отдельных регионов. Обычно компенсацию дают всем, кто напишет заявление, но есть исключения.

Например, в Ярославской области компенсация части родительской платы положена только многодетным и малообеспеченным семьям. Многодетные — это семьи, в которых три ребенка и больше. Малообеспеченной семье дадут компенсацию, если ее среднедушевой доход не превышает 1,5 прожиточных минимума для трудоспособного населения в Ярославской области.

Оплата детского сада в 2022 в Москве

Очередным непростым моментом является предоставление всевозможных вычетов. Налоговые послабления, полагающиеся многодетным, не проставляются автоматом — для их получения надо обращаться в ИФНС с соответствующим пакетом документов. Сейчас начинает работать эта услуга и в МФЦ, к тому же все больше регионов создают возможности для однократного предоставления заявления с последующим продлением льготы автоматически.

Стоит знать, что льготы и компенсация за них не связаны прямо с полагающимися пособиями. Субсидии и материальные компенсации за льготы не заменяют выплачиваемых пособий — это разные формы финансовой помощи многодетной семье. И то, и другое, положено на федеральном уровне, однако бывает и дополнительная поддержка с области проживания.

На вторую половину 2022 года средняя ставка воспитателя дошкольного учреждения составляет 35,7 тыс. рублей. И если в Москве и в северных регионах этот показатель превышает среднее значение, то в части других областей значительно не дотягивает до среднего уровня. Самые высокие зарплаты у представителей этой профессии на Чукотке — около 93 тыс., и в Ямало-Ненецком автономном округе — 82 тыс. Фактическая зарплата в Липецке составляет 14 тыс., а в Оренбурге — 17 тыс. Понятно, что жить на такую сумму и покрывать все нужды семьи крайне тяжело.

1.2.1.1 семьям, уровень имущественной обеспеченности которых не превышает уровень имущественной обеспеченности для предоставления мер социальной поддержки малообеспеченным семьям, установленный Правительством Москвы, и среднедушевой доход которых не превышает величину прожиточного минимума, установленного Правительством Москвы в расчете на душу населения:

В группе кратковременного пребывания дети, как правило, находятся не более 2-3 часов в день. В некоторых дошкольных образовательных учреждениях это число доходит до 6 часов. Это необходимо для того, чтобы постепенно приучать ребёнка к общению с незнакомыми людьми и нахождению в посторонней обстановке.

В поисковой строке ввести запрос «Компенсация за детсад». Результат поиска выдаст названия садов в регионе проживания и дополнительно отобразится пункт о предоставлении компенсации. Эту услугу и нужно выбрать.
К разделу компенсаций можно также перейти через «Образование».
После выбора услуги нужно перейти к разделу «Подать заявление».
На открывшейся странице можно ознакомиться с информацией о выдаче компенсации более подробно: сайт предоставляет ее описание, срок предоставления, порядок выплаты и категории получателей средств.
Заполнить форму заявки на возмещение.
Загрузить в систему все сканы всех собранных документов, подтверждающие заявленные сведения.
После ознакомления со всей информацией можно подавать заявление на выплату.

Ребенок может претендовать на место в детском саду, после того, как появился на свет. Места дошкольного образования обязаны принимать детей в ясли уже с двух месяцев отроду. Практика показывает, что получить место тяжело, даже когда ребенку исполнилось уже три года и очередь подходит в тот момент, когда малыш уже готовиться стать первоклассников. Большинство родителей не надеяться устроить сове чадо в государственный детский сад, и сразу подают документацию, чтобы администрация города компенсировано им эти неудобства.

Общая сумма оплаты составляет 1500 руб./ежемесячно, месяц состоял из 22 рабочих дней. Ежедневная оплата 68 руб. (1500/22).Фактическое число дней посещения ребенком д/сада – 20, т. е. величина фактической оплаты составит 1360 руб. (68Х20). Если в семье один несовершеннолетний, размер льготы будет 272 руб. (1360х20%).

Родители или опекуны детей в возрасте от 3 до 7 лет могут получать денежное обеспечение каждый месяц. При этом стоит обратить внимание, что общая сумма дохода не должна превышать прожиточный минимум на каждого из членов семьи. На сегодняшний день выплата составляет половину ПМ на ребенка. В России данная сумма равна 5 500 рублям.

В пакете документов представляют подлинники и копии, которые заверяет заведующий учреждения своей подписью и печатью. Последние утверждаются в комитете администрации по образованию, затем хранятся в отдельной именной папке до окончания посещения детсада.

Получать пособие до 1,5 лет ребёнка могут мама, папа, бабушка или другой родственник, т.е. тот человек, который оформил отпуск по уходу за ребёнком. Размер ежемесячных выплат рассчитывается исходя из средней зарплаты ухаживающего за 2 предыдущих года и составляет 40% от неё, но не меньше 7493 рублей в 2022 году. Выплату проиндексируют с 1 февраля.

Отец или мать, воспитывающие детей в одиночку, могут оформить выплату на каждого ребёнка с 8 до 16 лет включительно. Здесь учитывается, если доход на каждого члена семьи ниже прожиточного минимума. Размер пособия составляет 50% от детского прожиточного минимума. При её назначении также учитывает имущество в собственности, и действует правило «нулевого дохода».

В 2022 году минимальный размер пособия по беременности и родам составит 13 890 рублей, т.е. он равен МРОТ. Его назначают, если женщина не работала нигде в последние два года или зарабатывала меньше МРОТ. Обычно «декретные» выплачиваются на основании больничного, который женщина получает при наступлении 7-го месяца беременности. Он составляет 140 дней: 70 дней до родов и 70 после. В отдельных случаях 86 и 110 дней. Пособие оформляется от работодателя и рассчитывается исходя из среднего заработка за последние 2 года.

В России ежегодно пересчитывают размер пособий и социальных выплат. Пакет соответствующих документов подготовлен и на следующий год. На 2022 год также уже установлены новые размеры МРОТ и прожиточного минимума. Сколько будут платить семьям с детьми в 2022 году, какие детские пособия вырастут в Новом году, читайте в материале «Царьград Новосибирск».

Если в семье доход на каждого человека меньше двух прожиточных минимумов, то родители могут оформить данную выплату. Её размер равен детскому прожиточному минимуму на ребёнка в регионе (13 238 рублей в Новосибирской области в 2022 году). На первого ребёнка пособие платят из бюджета, а на второго – из маткапитала по заявлению родителя.

Какие льготы имеют воспитатели детских садов

Воспитатели детских садов получают небольшие зарплаты, величина которых не доходит до уровня средней оплаты работников образования. Ежемесячные выплаты в ДОУ даже меньше, чем в школах — за счет того, что в дошкольных учреждениях не предусмотрены отпускные пособия. С 2012 года в Правительстве РФ ведутся переговоры об увеличении заработных плат и доведении их размеров до средних показателей оплаты труда по регионам. Но на сегодняшний день существенных изменений не произошло. Единственная возможность увеличить зарплату — оформить стимулирующие выплаты воспитателю ДОУ.

учет выслуги лет;
трудовой стаж;
сколько пенсионер работал в педагогической сфере;
просчет специального коэффициента;
также важно, не покинул ли рабочее место учитель раньше утвержденного срока, зафиксированного в действующем российском законодательстве.

К сожалению, в этом году отменена полная компенсация арендной платы, так как не все муниципальные управления готовы компенсировать в полном размере расходы на содержание помещения воспитателя. Теперь молодой сотрудник в селе может взять в ипотеку жилье по льготной ставке 8,5%.

Независимо от того, к какой прослойке общества относится семья, родители с особой тщательностью относятся к выбору человека, которому они доверят самое дорогое, что у них есть – ребенка. Для большинства обычных российских семей таким важным и ценным человеком, на плечи которого ложится обучение малышей в дошкольном возрасте, является воспитатель детского сада. Но, несмотря на всю важность данной профессии и высокие требования к кандидатам со стороны руководства государственных дошкольных учреждений, доход воспитателей сегодня остается очень низким (в среднем 19 842 рублей, что на 25% ниже зарплаты учителя).[1]

Зарплата сельских педагогов устанавливается не ниже средней по региону. Базовая ее часть увеличивается.
Необходимость повышения квалификации за средства бюджета (раз в три года).
Установлены льготы на компенсацию коммунальных платежей, приобретение жилья.
Расписаны правила разделения бюджетов. Учителя, преподающие в федеральных учреждениях, финансируются за счет средств соответствующего уровня. Всем остальным платят из местного бюджета.

педагог-психолог;
музыкальный руководитель, инструктор по физической культуре;
медсестра и старшая медсестра;
завхоз;
повар;
кухонный работник;
сторож;
дворник;
машинист по стирке белья.

16_1. Предельный уровень соотношения средней заработной платы заместителей руководителей, главных бухгалтеров организаций и средней заработной платы работников организаций (без учета заработной платы руководителя организации, заместителей руководителя организации, главного бухгалтера организации) устанавливается за отчетный год в кратности от 1 до 5.

16. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей организаций и средней заработной платы работников организаций (без учета заработной платы руководителя организации, заместителей руководителя организации, главного бухгалтера организации) устанавливается за отчетный год в кратности от 1 до 8.

5. В случаях если устанавливаемые работникам в соответствии с Положением ставки заработной платы (должностные оклады), тарифные ставки с учетом повышений, надбавок и доплат оказываются ниже действующих по состоянию на 1 сентября 2013 года тарифных ставок (окладов) с учетом повышений, надбавок и доплат, предусмотренных нормативными правовыми актами Московской области, указанным работникам выплачивается соответствующая доплата к заработной плате за время их работы в той же должности (профессии) в данной организации.

Вознаграждения могут иметь вид тринадцатой зарплаты или поощрения за выслугу лет. Первая выплата осуществляется ежегодно и формируется из итогового дохода или неистраченного зарплатного фонда предприятия. Выслугу лет поощряют ежемесячной надбавкой либо ежегодным вознаграждением.

В зависимости от субъективизма принятых решений в региональной администрации, педагогам может быть предоставлен замечательный список льгот или официально зафиксированных выплат. Одновременно с окладом каждый педагог может рассчитывать на получение дополнительных выплат:

Определенные преимущества предоставляются: при образовании групп; при содержании и образовании детей в ДОУ. Льготы при оплате детского сада малоимущим и многодетным семьям в году Под этим понятием понимается полное или частичное субсидирование государством услуг, которые предоставляются в дошкольном учреждении оплата на содержание ДОУ, питание, развитие и т.

Субсидирование оплаты коммунальных услуг, как частично, так и в полном объеме, в зависимости от региональных законопроектов.
Предусмотрены надбавки к заработной плате, за классное руководство и дополнительные занятия.
В некоторых регионах есть возможность льготного ипотечного кредитования, банками разработаны специальные программы. Уточнять условия следует по месту проживания.
Досрочный выход на заслуженный отдых при выслуге 25 лет с сохранением положенных пособий.

Единоразовая выплата, в размере от 5 до 10 окладов, которая предназначается для обустройства жилья при переезде.
Подъемные средства. Гарантируются региональными властями при наличии хороших рекомендаций.
Доплаты за классное руководство, а также за дополнительные занятия.
Льгота на получение ипотеки в виде сниженной ставки.

С 2023 года педагогам придется ждать 5 лет после того, как они отработали 25 лет, чтобы выйти на пенсию по выслуге лет. До 2023 года действует переходный период: тот, кто получил право на пенсию в 2022 году, выйдет на нее в первом полугодии 2022, кто получит право в 2022 году, выйдет в 2024 году, кто получил в 2022, сможет им воспользоваться в 2026.

Выплаты молодым педагогам . Выпускники педвузов и колледжей, пришедшие в детский сад, получают единовременные и ежемесячные выплаты от государства. Точные размеры выплат зависят от регионов и колеблются от 10 000 до 80 000 рублей. Чтобы получить выплаты, нужно закончить университет или колледж и в том же году устроиться на работу по специальности.

В новой методике расчета возникла необходимость, так как сам ПМ в России стали считать по новым правилам — сейчас он определяется в долях от медианного среднедушевого дохода и устанавливается на целый год (а не квартал, как это было ранее). Разобраться в том, как теперь будет рассчитываться доход при подаче заявлений на оформление путинских пособий в 2022 году, можно на конкретном примере.

единовременными выплатами отдельным категориям граждан и семьям с детьми, которые осуществляются на основании постановлений Правительства или указов Президента;
пособиями беременным женщинам и семьям с детьми, которые осуществляются из бюджетов всех уровней (федерального, регионального, местного или из внебюджетных фондов);
денежными выплатами малоимущим гражданам, которые выплачиваются в рамках закона «О государственной социальной помощи», в том числе на основании социального контракта.

С 1 января 2022 года назначать и выплачивать некоторые виды пособий для граждан, имеющих детей, будет Пенсионный фонд (закон № 409-ФЗ от 06.12.2022). Речь идет о «декретных» выплатах неработающим гражданам, а также о пособиях жене и ребенку военнослужащего срочной службы.

ЭЛН поликлиники и больницы будут загружать в единую информационную систему «Соцстрах». Оттуда сведения об открытии, продлении или закрытии больничного будут автоматически поступать работодателю, а также самому работнику в личный кабинет на портале госуслуг. Ожидается, что новый порядок сократит объем бумажной волокиты, избавит сотрудников от подачи заявлений, а также ускорит процесс перечисления выплат.

В сентябре 2022 года материнский капитал планировали увеличить на 4% с начала нового года — были даже озвучены конкретные суммы сертификата. Однако в октябре на выступлении перед депутатами Госдумы нового созыва Владимир Путин предложил изменить порядок индексации маткапитала с 2022 года. Такое решение глава государства пояснил высоким уровнем инфляции по итогам 2022 года (более 8%).

20 % среднего размера родительской платы — при наличии одного ребенка в семье;
40 % среднего размера родительской платы — на ребенка из неполной семьи, имеющей среднедушевой доход ниже двукратной установленной в Санкт-Петербурге величины прожиточного минимума на душу населения;
50 % среднего размера родительской платы — на ребенка из семьи, в которой один из родителей является инвалидом I или II группы;
50 % среднего размера родительской платы — на второго ребенка;
70 % среднего размера родительской платы — на третьего ребенка и последующих детей;
70 % среднего размера родительской платы — на каждого ребенка из семьи, имеющей среднедушевой доход ниже установленной в Санкт-Петербурге величины прожиточного минимума на душу населения.

дети с отклонениями в физическом и(или) психическом развитии: нарушениями слуха, зрения, опорно-двигательного аппарата, интеллекта, задержкой психического развития, умственной отсталостью;
дети, семьи которых имеют в своем составе ребенка-инвалида;
дети, у которых оба или единственный родитель (законный представитель) являются инвалидами I или II группы;
дети, у которых хотя бы один из родителей (законных представителей) является военнослужащим срочной службы;
дети, родитель (законный представитель) которых занимает штатную должность в дошкольной и иной государственной образовательной организации.

Пункт 6. Родителям (законным представителям) детей, посещающих государственную дошкольную или иную государственную образовательную организацию, предоставляется компенсация части родительской платы за счет средств бюджета Санкт-Петербурга (далее — компенсация):

заявление о предоставлении компенсации;
свидетельство о рождении ребенка (для семей, имеющих двух и более детей, свидетельство о рождении ребенка или паспорт представляется на каждого несовершеннолетнего ребенка из состава семьи);
документы, подтверждающие сведения о доходах всех членов семьи за три последних календарных месяца, предшествующих месяцу обращения (для неполных семей, имеющих среднедушевой доход ниже двукратной установленной в Санкт-Петербурге величины прожиточного минимума на душу населения, для семей, имеющих среднедушевой доход ниже установленной в Санкт-Петербурге величины прожиточного минимума на душу населения);
справка об установлении инвалидности, выдаваемая федеральным государственным учреждением медико-социальной экспертизы (для семей, в которых один из родителей инвалид I или II группы);
акт (акты) органа опеки и попечительства о назначении опекуна и(или) договор с органами опеки и попечительства (договор о приемной семье) (при обращении опекунов);
документы, подтверждающие статус неполной семьи (для неполных семей, имеющих среднедушевой доход ниже двукратной установленной в Санкт-Петербурге величины прожиточного минимума на душу населения). Перечень документов, указанных в настоящем абзаце, устанавливается Комитетом по образованию.

13 Фев 2022 jurist7sib 54