Решение Об Установлении Факта Не Получая Пособия По Уходу За Ребенком Взыскании С Фсс Пособия По Уходу За Ребенком

Дело № не определено

10.09.2022 г. наступил страховой случай по выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Дозвониться своему работодателю заявительница не могла. В офисе, где она работает, находится другая фирма, ей было некуда отдать заявление с просьбой начислить и выплатить указанное пособие.

Решением Заводского районного суда г.Кемерово от 5.04.2022 года по гражданскому делу по иску Нургалиной Ларисы Леонидовны к Открытому акционерному обществу «Р.Е.Г. Восток Екатеринбург» о выплате единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком постановлено «Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Р.Е.Г. Восток Екатеринбург» в пользу Нургалиной Ларисы Леонидовны ДД.ММ.ГГГГ года рождения, единовременное пособие при рождении ребенка в размере , ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере . а всего (л.д.24)

Решение суда об установлении факта не выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1 № 02-3636

Застрахованным лицам, указанным в части 3 статьи 2 настоящего Федерального закона, а также иным категориям застрахованных лиц в случае прекращения деятельности страхователем на день обращения застрахованного лица за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком, либо в случае отсутствия возможности их выплаты страхователем в связи с недостаточностью денежных средств на его счетах в кредитных организациях и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом Российской Федерации, либо в случае отсутствия возможности установления местонахождения страхователя и его имущества, на которое может быть обращено взыскание, при наличии вступившего в законную силу решения суда об установлении факта невыплаты таким страхователем пособий застрахованному лицу, назначение и выплата указанных пособий, за исключением пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств страхователя в соответствии с пунктом 1 части 2 статьи 3 настоящего Федерального закона, осуществляются территориальным органом страховщика.

В силу статьи 13 255-ФЗ назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица.

Решение Об Установлении Факта Не Получая Пособия По Уходу За Ребенком Взыскании С Фсс Пособия По Уходу За Ребенком

• Согласно ч. 4 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2022 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» застрахованным лицам в случае отсутствия возможности установления местонахождения страхователя и его имущества, на которое может быть обращено взыскание, при наличии вступившего в законную силу решения суда об установлении факта невыплаты таким страхователем пособий застрахованному лицу, назначение и выплата пособий осуществляется территориальным органом страховщика.

• Если Ваш работодатель отказывается выплачивать Вам пособия по беременности и родам/или пособие по уходу за ребёнком до 1, 5 лет, то Вам необходимо обращаться в суд с исковым заявлением о взыскании пособий. Если работодатель не ликвидирован, на его счетах есть денежные средства, местонахождение известно, то в качестве ответчика привлекается именно работодатель. Для правильности исчисления пособий, Вы можете указать в исковом заявлении территориальный орган Фонда социального страхования в качестве третьего лица без самостоятельного требования.

Выплата работнику пособий напрямую от ФСС

Но существует и более благоприятная судебная практика. В одном из дел Работодатель отказал Работнику в выплате пособия в связи с прекращением хозяйственной деятельности предприятия и закрытием единственного расчетного счета. Впоследствии в пользу Работника пособие взыскано судебным приказом, по результатам исполнения которого судебным приставом-исполнителем вынесено постановление об окончании исполнительного производства в связи с отсутствием у Работодателя средств на счетах и имущества. В связи с указанным, Работник обратился к ФСС с заявлением о выплате пособия, однако получил от ФСС отказ с мотивировкой об отсутствии у Работодателя расчетного счета. Работник обратился в суд с заявлением о признании отказа ФСС незаконным, взыскании с ФСС пособия. В суде ФСС пояснял, что Работодатель является действующей организацией, у которой отсутствуют расчетные счета, в связи с чем невозможно установить факт недостаточности денежных средств либо наличия картотеки, а место нахождения Работодателя известно. По мнению ФСС, поскольку имеется вступивший в законную силу приказ мирового судьи о взыскании с Работодателя пособия, значит именно Работодатель и обязан исполнить такой судебный приказ и выплатить пособие.

Действующее законодательство не содержит оснований для отказа в приеме у Работника документов (за исключением несоблюдения в отдельных случаях условий признания действительности квалифицированной подписи при обращении в электронной форме) . Однако по результатам рассмотрения заявления возможен отказ в предоставлении самой государственной услуги в следующих случаях:

Установление в суде факта отсутствия выплат по беременности и родам

1. деятельность работодателя на день обращения за пособием прекращена;
2. выплата пособий работодателем невозможна в связи с недостаточностью денежных средств на его счете в кредитной организации и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом РФ;
3. невозможностью определить место организации и её имущества.

2. То, что вы не получили пособие, я вам тоже указала, сделать запрос работодателю на выдачу вам справки о задолжнности и размере пособия. Если в организации есть директор, то он в единственном лице исполняет и обязанности главного бухгалтера. Директор обязан вам выдать эти документы.

Решение Об Установлении Факта Не Получая Пособия По Уходу За Ребенком Взыскании С Фсс Пособия По Уходу За Ребенком

Из сообщения «Липецкой городской детской больницы N» Детская поликлиника N от ДД.ММ.ГГГГ следует, что при осмотрах ребенка на дому и при посещении поликлиники с ребенком всегда находилась мать, иногда мать и отец. Судить о том, кто конкретно осуществляет уход за ребенком, не представляется возможным (л.д. 55).

В силу ст. 13 указанного закона право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, . и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком.

В удовлетворении иска о признании незаконными действий по невыплате пособия по беременности и родам, по уходу за ребенком, о взыскании пособий и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку обращение застрахованного лица за получением пособий непосредственно в территориальный орган Фонда социального страхования РФ — при условии наличия у лица места работы — действующим законодательством не предусмотрено, так как обязанность по выплате

Подпунктом 6 пункта 2 статьи 12 Федерального закона N 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» установлена обязанность страхователя, выплачивать определенные виды страхового обеспечения застрахованным лицам, при наступлении страховых случаев в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в том числе за счет собственных средств.

Л.М.. обратилась в суд с иском к ГУ — Нижегородское региональное отделение Фонда социального страхования РФ, в котором просила признать незаконным действия ответчика по невыплате ей пособия по беременности и родам, по уходу за ребенком; взыскать с ответчика указанные пособия и компенсацию морального вреда.

Образец искового заявления о взыскании единовременного пособия при рождении ребенка, пособий по уходу за ребенком, компенсации морального вреда

05.03.2022г мною подано заявление в ООО»М-Сервис» о предоставлении отпуска по уходу за ребенком в соответствии со ст.256 ТКРФ. До настоящего времени выплат в счет пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет ответчиком не произведено.

Согласно ч. 1 ст. 14 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29 декабря 2022 года N 255-ФЗ, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком в случае прекращения деятельности страхователем либо в случае невозможности его выплаты страхователем

II. Запрос документов (сведений) в рамках межведомственного взаимодействия, которые находятся в распоряжении государственных органов, органов государственных внебюджетных фондов, органов местного самоуправления и подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях, и запрос документов (информации), подтверждающих наличие оснований для предоставления государственной услуги

Как получить пособие по уходу за ребенком напрямую в ФСС

имеется бумага «расчет ежемесячного пособия по уходу за ребенком», на котором подпись сотрудника и печать филиала ФСС. Поскольку расчетный период определен теми годами, когда работодатель платил взносы, полагаю с этой стороны всё в порядке.

На основании ч. 4 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2022 N 255-ФЗ „Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством“застрахованным лицам, указанным в части 3 статьи 2 настоящего Федерального закона, а также иным категориям застрахованных лиц в случае прекращения деятельности страхователем на день обращения застрахованного лица за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком, либо в случае отсутствия возможности их выплаты страхователем в связи с недостаточностью денежных средств на его счетах в кредитных организациях и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом Российской Федерации, либо в случае отсутствия возможности установления местонахождения страхователя и его имущества, на которое может быть обращено взыскание, при наличии вступившего в законную силу решения суда об установлении факта невыплаты таким страхователем пособий застрахованному лицу, либо в случае, если на день обращения застрахованного лица за указанными пособиями в отношении страхователя проводятся процедуры, применяемые в деле о банкротстве страхователя, назначение и выплата указанных пособий, за исключением пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств страхователя в соответствии с пунктом 1 части 2 статьи 3 настоящего Федерального закона, осуществляются территориальным органом страховщика.

Могу ли я обратиться в ФСС с заявлением о прямых выплатах пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет, если организация-работодатель на стадии ликвидации

В соответствии с частью 4 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2022 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее – Федеральный закон № 255-ФЗ) случаи выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребёнком (далее – пособия) непосредственно территориальными органами Фонда социального страхования предусмотрены при:

Вы обратились в ФСС, пусть они делают свою работу, они обязаны провести проверку и сделать запрос п.7, 7.1, 7.2 ст.4.2 ФЗ РФ от 29.12.2022 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Об оказании помощи и выплате пособий застрахованным гражданам, не получающим их по вине недобросовестных работодателей

г) заявление застрахованного лица о направлении запроса в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях по установленной форме*, в случае, если застрахованное лицо не имеет возможности представить справку (справки) о сумме заработной платы, из которого должно быть исчислено пособие, в связи с прекращением деятельности страхователем (страхователями) либо по иным причинам;
_______________
* Приложение N 1 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 24 января 2022 года N 21н «Об утверждении формы заявления застрахованного лица о направлении запроса в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях, формы и порядка направления запроса, формы и порядка представления запрашиваемых сведений территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации»**.
________________
** Примечание изготовителя базы данных.

д) документы, подтверждающие страховой стаж, определяемые в соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 6 февраля 2022 года N 91;

— при назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком:

а) заявление о выплате пособия;

б) свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка (детей), за которым осуществляется уход, и его копия либо выписка из решения об установлении над ребенком опеки;

в) свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей) и его копия;

г) справка с места работы (службы) отца (матери, обоих родителей) ребенка о том, что он (она, они) не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает пособие;

д) справка (справки) о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, из которой должно быть исчислено пособие, по установленной форме*. Вместо подлинника справки о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, может представляться копия справки о сумме заработной платы, заверенная в установленном порядке;
_______________
* Приложение N 1 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 17 января 2022 года N 4н «Об утверждении формы и порядка выдачи справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, на которую были начислены страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой, и текущий календарный год»**.
________________
** Примечание изготовителя базы данных.

е) заявление застрахованного лица о направлении запроса в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях по установленной форме*, в случае если застрахованное лицо не имеет возможности представить справку (справки) о сумме заработной платы, из которой должно быть исчислено пособие, в связи с прекращением деятельности страхователем (страхователями) либо по иным причинам;
_______________
* Приложение N 1 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 24 января 2022 года N 21н «Об утверждении формы заявления застрахованного лица о направлении запроса в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении сведений о заработной плате, иных выплатах и вознаграждениях, формы и порядка направления запроса, формы и порядка представления запрашиваемых сведений территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации»**.
________________
** Примечание изготовителя базы данных.

ж) сведения о неполучении пособия в органах социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, фактического проживания) отца, матери ребенка (для одного из родителей в соответствующих случаях), а также для лиц, фактически осуществляющих уход за ребенком вместо матери (отца, обоих родителей) ребенка, в случае, если отец (мать, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования.

Поскольку данный перечень является исчерпывающим, требование от застрахованных лиц представления документов, подтверждающих основания, при которых выплата пособий производится территориальным органом Фонда, не основано на нормах законодательства Российской Федерации и является недопустимым.

Таким образом, в связи с участившимися случаями невыплаты пособий работодателями, при поступлении заявления от застрахованного лица за назначением и выплатой пособий в рамках части 4 статьи 13 Закона N 255-ФЗ, территориальные органы Фонда запрашивают в налоговых органах и кредитных организациях документы (сведения), подтверждающие наличие оснований, предусмотренных частью 4 статьи 13 Закона N 255-ФЗ.

Вместе с тем если у застрахованного лица имеются документы, подтверждающие прекращение деятельности страхователем на день обращения застрахованного лица за пособиями либо невозможность выплаты пособий страхователем в связи с недостаточностью денежных средств на его счете в кредитной организации и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом Российской Федерации, то это застрахованное лицо вправе представить такие документы (сведения) в территориальный орган Фонда по собственной инициативе для ускорения принятия решения о назначении и выплате застрахованному лицу соответствующего вида пособия.

Исковое заявление о взыскании пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком

Право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком возникает у матери с рождением ребенка. В соответствии с ч.1 ст.11.1 ФЗ № 000 ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается до достижения ребенком возраста 1,5 лет.